本书核心观点是一个人应该选择当雇主而不是雇员。印象深刻的论点有
1、避免过度消费,那样将没有富余的钱去投资。能生钱的才是资产,耗钱的都是负债。尽量获得资产,避免负债。
2、无需对工作的报酬感到满足或愤怒(非关键资产),更应注重的是在工作中增强自身能力(关键资产),勤动脑筋,在工作环境中发掘并利用商机(关键资产)。
3、勇于冒险,没有绝对安全的发财之道,即便失败了,也可以从中获得经验。
4、开公司有利减少纳税。公司纳税是“收入-支出”后的税,个人纳的是“收入”的税。
语录:
大多数人的财务困境是由于随大溜,简单地跟从其他人所造成的。
他憎恶“我们必须这么做,因为其他人都这么做”这类的话,他也憎恶“不能”这个词。
学校是生产好雇员而不是好雇主的地方。
财富就是支持一个人生存多长时间的能力,或者说如果我今天停止工作,我还能活多久?
我知道许多人之所以贫穷是因为他们既不是好教师也不是好学生。
胜利意味着不害怕失败。
你在处理人际交往、商务谈判和控制被拒绝时的恐慌心理方面做得越好,生活就会越轻松。
生活就像我去健身房,最痛苦的事情是作出去锻炼的决定,一旦你过了这~关,以后的事情就好办了。
有一句古老的格言说,“工作的意义就是‘比破产强一点’”。
阻碍我们前进的障碍很少是由于缺乏技术性信息,更多的是由于缺乏自信。
我常常听到人们将这些东西称之为“魄力”、“勇气”、“毅力”、“大胆”、“气势”、“精明”、“勇敢”。“坚强”、“才华横溢”等等。不管怎么称呼,这都是比学校分数更能从根本上决定人们未来的因素。
陈旧的思想是他们最大的包袱,也可以说是最大的债务。为什么呢?原因很简单:他们没有意识到已有的某种思想或方法在昨天还是一种资产,但今天却已经变成了负债。
我们惟一的、最重要的资产是我们的头脑。如果受到良好训练,转瞬间它就能创造大量财富。而一个未经训练的头脑通过教给自己的家庭不正确的生活方式,将会延续给后代极度贫困的生活。
如果你没有什么资金而又想致富,你首先必须“集中”于一点,而不是追求“平衡”或者说是“分散风险”。那些成功者,在最初并不是追求“平衡”的,追求平衡的人只会在原地踏步而不会前进。要取得进步,你就必须先做到“不平衡”,并注意你怎样才能使自己不断取得进展。
愤世嫉俗者抱怨现实,而成功者分析现实。埋怨使人头脑受蒙蔽,而分析使人心明眼亮。进行分析能使成功者看到那些愤世嫉俗者无法看到的东西,也能发现被其他人都忽视了的机会,而发现人们忽视了的机会的能力正是取得成功的关键。
“他是一位勇敢、坚韧不拔的人”,富爸爸说的就是肯德基的创始人哈兰。桑德斯上校
忙碌的人常常是最懒惰的人。逃避现实即懒惰。
必须为自己需要的东西首先付出,然后才能得到加倍回报。
其实,你根本就不知道什么价格才是“恰当”的价格,除非有另一处同样的交易作为参照。大部分卖主的要价过高,很少有卖主的要价低于标的物实际价值的。
一桩交易要获得盈利,必须具备两个条件:一是廉价,二是有变化。
本文由作者笔名:小小评论家 于 2023-03-26 10:54:21发表在本站,文章来源于网络,内容仅供娱乐参考,不能盲信。
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