卓有成效的管理者《我也想卓有成效》

对于管理界来说

德鲁克就是大师中的大师

很惭愧直到最近才买了他的这本

德鲁克去世的时候

有人曾经很悲哀的说德鲁克走了，还有谁会关心管理

我一直以来对这样的评价嗤之以鼻

我很难相信有人可以凌驾于整个学科以上

当然，其实我的想法还是蛮naive的

毕竟一个没看过他作品的人又有何资格说这样的话呢

我觉得我还是一个看了蛮多管理学经典的人

不过这本书真的很特别

他从管理者本身来讨论如何管理

就像冯仑在《野蛮生长》中说到的“伟大就是管理自己”

德鲁克从管理者下手，讨论了管理者如何管理自己才可以让整个组织尽量有效

其他的管理书则会讲述如何管理别人，如何展现leader的魅力

而且值得注意的是，大师是在60年代就提出这样的理念

我觉得这是十分难得的

书的内容我不具体描述，如果有兴趣，应该去看看的

我想说说里面的第二章

掌握自己的时间

德鲁克提到管理者有效的基础是：记录时间，管理时间和统一安排时间

时间的供给，没有丝毫弹性。时间也没有任何替代品。

你想过记录你的时间是怎么打发的吗

我想过，不过结果让我很不好意思拿出来讨论

因为充斥了无意义的浪费

打开电视从第一台调到最后一台，and repeat

上网打开网页这里看看，那里看看 没有任何目的性

我们做一份计划或者工作的时候

总是边做边做其他事

然后用好几天的时间都在做同样的事情

acturally 如果我们可以关掉电脑的其他功能，关掉电话

连续做几个小时，你会发现你可以做得比前面好

并且用了更少的时间。

其中可能会涉及注意力的问题

我们每天都在接受大量的信息

精力集中越来越困难

我就觉得现在的自己很难可以静的下心来慢慢的看一些你需要时间去品味的东西

记得《三联生活周刊》介绍过一本书讲分散注意力对整个社会的影响

我想你你很难想象仅美国每年因注意力不集中造成的损失有好几千亿美金

这是一个科技的时代

我们习惯有各种手段去丰富我们的空闲时间

然而却忘了那些时间原本是我们用来思考的